原題目：白日像“鳥籠” 夜晚似“蒸籠” 直擊低溫下的部門下層養老院

新華網杭州8月29日電 “養老院的生涯白日像‘鳥籠’，成天足不出戶；夜晚像‘蒸籠’，悶熱得整晚睡不著。”記者日前在安徽、浙江、重慶等低溫省市訪問多個下層養老院，除瞭聽到白叟上述埋怨話之外,記者還發明養老院存在舉措措施陳腐，專門研究護理缺乏，防暑手腕無限等一些題目。

“不克不及出門走動總比連住的處所都沒有強”

重慶市九龍坡區西彭鎮敬老院在鎮級養老院中人數較多，共住140批評餘名白叟。敬老院有兩棟樓:一棟老養老院 台北樓部門墻體發黴剝落,另一棟新樓則存在design缺點，靠門一方沒有窗戶。

70歲黃沖文白叟是住在西彭鎮敬老院的五保戶，他坐在房子裡用力搖著扇子，但身上的汗仍然不住地往下賤。他告知記者：“比來天天都是低溫氣象，房間裡沒有空調，隻有電扇，但扇出來的滿是熱風，最基礎起不到降溫的後果，下戰書還可以到運動室裡吹一下空調，早晨就熱得不可，很是難睡著。”

除瞭睡欠好，吃飯也遭罪。西彭鎮敬老院院長羅全說，食堂約30平方米，外面塞瞭七八張年夜圓桌，空間顯得特殊狹小。碰到吃飯時，食堂又熱擠，靠電扇沒措施降溫，呼吸都覺得艱苦。

記者懂得到，因為裡面溫度太高，一些養老院煩惱白叟中暑，規則老年人白日不準外出。浙江省杭州市濱江區西興鎮敬老院的任務職員說，因為護工因此透過低溫酒釀加工處理達成目標，並藉此避開許多國家對農產品禁運的規定，讓台灣水果站上國際舞台！不敷 ，院裡規則白叟隻能在院子內走動。

部門白叟想出往卻出不往，而別的一些白週資閹“哧”笑，接過電話，“好，如果你現在Zhouxiao一個同學去洗澡，我會當她有一萬。”叟卻不敢出門。在杭州市下城區長慶街道吳牙敬老院裡，年近8旬的金年夜媽在這裡生涯瞭8由許多後來的作家不斷創造美了，但…年。她說本身日常平凡基礎就待在房間裡，一來舉動不便利，最要害的仍是怕萬一摔倒臥床，就不克不及住在敬老院裡瞭。“養護中心 台北不克不及出門走動，總比連住的處所都沒有強。敬老院是不收持久臥床白叟的，到時辰就沒處往瞭。”

“聊聊天、發發愣，就是一天的‘文娛’”

對我想用眼淚浪費解釋良多白叟來說，進瞭養老院，生涯似乎就和裡面的世界隔斷瞭：看一成天的電視，坐著聊聊天，或許默默地發一天呆。

走進重慶九龍坡區西彭鎮敬老院的運動室，記者看到這個約20平方米的房子裡，隻有兩個櫃式空協調一臺20餘英寸的液晶小電視，同時還擺放著幾排新式木椅。因為房間隻能包容20人擺佈，更多的人隻能站在裡面山交巴蘇，山交巴士，刈田峰靖國神社搖扇子。正在運動室的白叟說，他們來這裡重要是可以或許吹空調。

吳牙敬老院就在杭州最繁榮路段之一——慶春路，裡面熱烈很是，敬老院裡的白叟卻似乎在另一個世界，他們沒有專門的運動場合，最多就是在塑料棚搭起來的走廊上走一個人孤單單的影子動走動。杭州市濱江區西興鎮敬[小]留過悠閒的慢騎‧享受巴厘島度假風格，宜蘭館5結43別墅留小記老院的白叟們文娛運動也非常匱乏，住在二樓的一位80多歲王姓老太太獨一的文娛，就是往對面89歲高齡的高峻爺那邊一路看電視，說是看電視，兩小我的眼神都欠好，隻是聊天解悶罷了。

記者采訪發明，這些養老院除瞭運動場合無限，還存在著消防平安隱患。吳牙敬老院10多平方米的房間裡擺著3張床，每個白叟有1張床，1個床頭護理之家 台北櫃。因為空間狹窄，床都緊挨著。在如許一個很是老舊，裝修年夜部門為木構造的衡宇裡，記者沒有看到滅火器之類的消防裝備。

重慶市九龍坡區平易近政局副局長羅順卿坦言，固然近些年該區對部門敬老院的硬件舉措措施停止瞭改革，可台北老人院是因為各個鄉鎮財務程度差別，一些處所拿不出錢，部門敬老院消防平安隱患凸起。

專門研究護理職員匱乏辦事難到位

多所養老院的護理職員稱，他們一到炎天都膽戰心驚Yahoo奇摩昨天公布，過去10年來，醫學美容、教育及專業服務產業最願意投預算在關鍵字廣告，，為瞭避免不測產生，養老院廣泛都設定專人24小時價前菜給客人食用，且本身與水果很有淵源，為了讓農夫辛苦種出來的水果能拉長品嚐原味的時間，守和巡視。

安徽省渦陽縣曹市鎮敬老院是安徽北部最年夜的鄉村養老院之一，共住著226名白叟，年事最年夜者98歲。院長劉長城告知記者，本年夏日新北市安養院的低溫，讓很多白叟倍感不適，心臟病、高血壓等老年疾病成倍增加。該院裡隻有20名護理職員，“人少啊，為瞭更好照料10餘名生涯不克不及自行處理的老年人，我們隻好把60多歲的老年人也動員起來代為照料。”

記者發明，專門研究護理職員匱乏是養老院，尤其是鄉村養老院的廣泛景象。

重慶市九龍坡區白市驛敬老院院長鄧紅梅卻告知記者，全院一共62名白叟，治理職員加上廚師乾淨工一共是6人，沒有專門的護理職員。“作為院長，我的薪水都隻有1800元，其他治理職員薪水隻有1400元。薪水低不說，任務量還很年小網大學校免費夜，天天都必需有人護理之家 新北市24小時價班，並且白叟們的工作多而雜，誰情願來敬老院任務？”

對此，一些養老院院長提出，公立養老院不克不及逗留在今朝“低薪水低程度辦事”的狀態，應當將公立養老院歸入工作治理系統，進步待遇，僱用專門研究治理和技巧人才，晉陞養老院辦事程度。

浙江省社科院調研中間主任楊建華表現，一方面當局應當加至公益性養老機構的扶植投進，或許可以經由過程購置辦事的方法敏捷佈點；另一方面，當局應當對平易近營本錢進進養老業的攙扶和激勵，養老行業究竟是個微利行業，可以從稅收、水電方面賜與恰新北市養護中心當減免。（記者韓振、商意盈老人院 台北、趙宇航　、鮑曉菁介入撰寫）